24小時熱線：
4007227010
盡職調(diào)查的整體流程一般可以劃分為四部分：
1.明確調(diào)查對象和需求
2.選定調(diào)查內(nèi)容，設計調(diào)查框架
3.逐項檢索并收集資料
4.撰寫盡職調(diào)查報告
盡職調(diào)查流程得以順利執(zhí)行，最關鍵的因素在于前兩步。其中，明確調(diào)查對象和需求的目的是為盡職調(diào)查設定清晰、合理的目標。調(diào)查內(nèi)容的選定與調(diào)查框架的設計則直接盡職調(diào)查的結果和成本產(chǎn)生影響。
美國盡職調(diào)查
