想要通EB1C移民至美國(guó)，需要向移民局證明的東西有很多，但一定要注意這2個(gè)重點(diǎn)：

辦理EB1C移民時(shí)證明的重點(diǎn)1：美國(guó)雇主薪酬支付能力

根據(jù)美國(guó)移民法規(guī)定辦理EB1C移民美國(guó)雇主必須是海外公司的母公司，或者股份公司，也就是說(shuō)美國(guó)雇主和在國(guó)外的機(jī)構(gòu)必須在美國(guó)境內(nèi)和美國(guó)以外的國(guó)家進(jìn)行業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)，提供經(jīng)常，連續(xù)，系統(tǒng)的商品和服務(wù)，該美國(guó)雇主必須正常經(jīng)營(yíng)至少一年以上，最重要的是美國(guó)雇主必須具有給受益人支付薪酬的財(cái)政能力。 

美國(guó)移民局對(duì)美國(guó)雇主的薪酬支付能力的審查特別嚴(yán)格，為達(dá)到移民局對(duì)支付能力的要求，美國(guó)雇主起碼需要符合美國(guó)雇主當(dāng)前的凈資產(chǎn)不少于雇主對(duì)受益人承諾的工資，凈資產(chǎn)是指當(dāng)前資產(chǎn)減去當(dāng)前負(fù)債的差額、美國(guó)雇主實(shí)際雇傭了，而且已經(jīng)在支付給受益人所承諾的工資以及美國(guó)雇主的凈收入不得少于對(duì)受益人承諾工資，上述這三條之一。

辦理EB1C移民時(shí)證明的重點(diǎn)2：受益人的管理職責(zé) 

辦理美國(guó)EB1C申請(qǐng)的受益人是調(diào)派到美國(guó)公司工作的高級(jí)執(zhí)行官, 層次明顯比L1B中的特殊技術(shù)工人或一般勞工高，EB-1C對(duì)受益人中的管理能力和管理職責(zé)的要求表現(xiàn)在，管理并控制公司內(nèi)部其它監(jiān)督、管理或?qū)I(yè)部門(mén)的工作；

如果受益人不直接管理其他員工，則其職務(wù)應(yīng)當(dāng)是公司內(nèi)部的高級(jí)職位，如果受益人直接管理其他員工，那么受益人應(yīng)該有權(quán)聘用和解聘員工，管理公司內(nèi)部某些組織、部門(mén)等，并且進(jìn)行日常運(yùn)營(yíng)的決策工作，一線的前臺(tái)的經(jīng)理并不能因?yàn)槠涔芾砺毮芫鸵暈橐泼穹ㄉ系摹肮芾砟芰Α?，除非被管理的職員是屬于專(zhuān)業(yè)員工。 

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